visszavonásig
Egy fogas kérdés, amellyel minden álláskereső találkozik. Mivel itthon a legtöbb munkahelyen nem transzparensek a bérek, és a hétköznapi beszélgetésekben is ritkán téma a konkrét kereset, más eszközökhöz kell nyúlnod, hogy felbecsüld készségei...
Olvasás folytatása
Mit tartalmazzon a CV , mit ne? Milyen hosszú legyen a dokumentum, milyen betűtípust és fotót válasszunk, milyen mintát használjunk? Életbevágó kérdések, hiszen álláskereséskor a profi, tűpontos szakmai életrajz fontosságát nem lehet ...
Viszlát, nyári diákmunka, viszlát, kényelmes iskolaszövegkezet: a frissen végzett pályakezdőknek hirtelen magunknak kell helytállni a munkaerőpiacon, és megtalálni a képzettségüknek, elképzeléseiknek megfelelő Első Munkahelyet. Te is ebben...
Napjainkban kemény dió a karrierválasztás, mivel egyre kiszámíthatatlanabb, melyik ágazat előtt milyen jövő áll. Az idei év legjövedelmezőbb szakmáit azonban érdemes figyelemmel kísérni, mert releváns kiindulópontot jelenthetnek a jövőre nézve...
Akár továbbtanulás előtt állsz, akár most lépsz ki a munkaerőpiacra, vagy gondolkodsz többévnyi tapasztalatszerzés után karrierváltáson, húsbavágó, hogy tudd, mik az év „slágerszakmái”. Olyan hivatások ezek, amelyekre már most nagyobb a kereslet,...
Akár külföldi cég pozíciójára pályázol, akár egy hazai vállalathoz jelentkezel, aki angolul kéri szakmai életrajzodat, anyagodat nagy körültekintéssel kell összeállítanod. Mit írj a rezümébe, mit mire fókuszálj? Milyen külalakja legyen, milyen ren...
A közép- és kelet-európai régióban a legtöbb munkavállaló 20-30% közötti béremelést tart szükségesnek 2023-ban az infláció kompenzálására, de országtól függően 60-77%-uk még nem kapott munkaadójótól emelésről szóló tájékoztatást. A foglalkoztatot...
Ha már megvan a profi, fókuszált, trendkövető szakmai életrajzod, a tökéletes motivációs levélre is szükséged van ahhoz, hogy sikerrel pályázd meg álmaid pozícióját. Ne vedd félvállról ezt a feladatot se: a HR osztályok nem véletlenül kérnek a re...
Piacképes és inflációkövető bérezés, megbecsülés, az ágazat lehetőségeihez mért rugalmas munkavégzés – a legfontosabb faktorok idén sem változtak. Sok HR szakértő azt jósolja azonban, ezek mellett az alkalmazottak jóléte kerül fókuszba. A világjár...
Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn – hogy csak a legnagyobbakat említsük. Mindegyik csatornának megvannak a lehetőségei, ha új munkahely vagy új munkatárs kereséséről van szó. Ma már a legtöbb cég social media hálóján keresztül (is) hirdet, ez...
31-40 ennyi ederményből 78
Olvass érdekes cikkeket a Munkahelyeink.hu közreműködőitől
Kérjük, tekintsd meg cookie szabályzatunkat.
Beállítások
Jelentkező / Munkavállaló
Munkáltató
A folytatással megerősíted, hogy elolvastad és megértetted a Felhasználási feltételeket és a Személyes adatok feldolgozására vonatkozó irányelveket
Facebook
Google
LinkedIn
Állásajánlatokat tehetsz közzé, illetve promótálhatsz 550.000 aktív felhasználóból álló közönség számára.
Funkció, amely támogatja vállalatod közönségével való interakcióit a jobb munkáltatói imázs érdekében.
Saját, a vállalatod iránt érdeklődő felhasználók aktivitásait elemző, analitikával rendelkező eszközöd.
Kérjük, erősítsd meg, hogy elolvastad a „Felhasználási feltételeket” és a „Személyes adatok kezelésére vonatkozó irányelveket”!
Kérjük, erősítsd meg, hogy ezt a céget képviseled!