Megosztás
Magyarországi akkumulátorgyárak: milyen béreket és juttatásokat kínálnak?
Hazánk már most a világ egyik legnagyobb akkumulátorgyártója, és úgy tűnik, hogy a gyártási kapacitások a következő években nőni fognak. Milyen béreket és juttatásokat kínálnak az akkumulátor gyárak Magyarországon? Miért érdemes jelentkezni az állásokra? A cikkben alaposan utánajárunk a témának, és minden fontos kérdést megválaszolunk.
A magyar üzemekben is elkezdtek az autógyártók átállni az elektromos modellekre, emiatt szükség van az akkumulátoripari beszállítókra. Például a debreceni BMW, a kecskeméti Mercedes és a győri Audi üzemében is a legújabb elektromos modellek készülnek majd. Az esztergomi Suzuki gyárban pedig hibrid járművet már most is gyártanak.
CATL, Samsung SDI, SK On Hungary
Magyarországon már most több akkumulátor gyár működik, cikkünkben a debrecen akkumulátor gyár, a CATL, valamint a Samsung SDI és az SK On Hungary esetében vizsgáltuk a lehetőségeket.
A CATL a megújuló energiaforrásokhoz kapcsolódó innovatív technológiák területének piacvezető nemzetközi vállalata. A második európai gyártóbázisát Debrecenben hozta létre, amely a legnagyobb beruházás a hazai akkumulátorgyártás történetében. Többek közt a BMW, a Mercedes-Benz, a Stellantis és a Volkswagen beszállítója.
A Samsung SDI magyarországi gyára Gödön található. Célja, hogy világszínvonalú cégként teljes körű megoldást biztosítson a kreatív energia- és anyagfelhasználás területén. A dél-koreai SK On Hungary az SK Innovation első európai üzeme, ahol harmadik generációs akkumulátorcellák készülnek. Komárom után Iváncsán is létrehozott egy üzemet.
Folyamatosan toboroznak
Az akkumulátorgyárak állásajánlatai azok számára ideálisak, akik érdeklődnek az elektromos járműipar iránt és szeretnének egy zöldebb jövőért dolgozni. Akkor érdemes jelentkezni a meghirdetett pozíciókra, ha a leendő munkavállaló szenvedélye az innováció, és a szakértelmével szívesen formálná a fenntartható közlekedés jövőjét.
Ezek a vállalatok mindig szívesen látják a tehetségeket, mert hisznek abban, hogy a közös siker kulcsa a nyitott hozzáállás. Folyamatosan toboroznak új munkavállalókat, amelynek köszönhetően széles a választék. Így mindenki könnyen megtalálhatja a céljához, szakértelméhez és tapasztalataihoz legjobban passzoló karrierlehetőséget.
Általában gyakornoki állásokat is kínálnak, amelyre alap- vagy mesterképzésben tanuló nappali tagozatos hallgatók jelentkezhetnek, és így teljesíthetik a szakmai gyakorlatukat. A gyakornokok nemcsak szakmai fejlődési lehetőséget kapnak, hanem világszínvonalú tudással és értékes tapasztalatokkal is gazdagodnak.
Az akkumulátorgyárak folyamatosan arra törekednek, hogy a legújabb környezetvédelmi előírásoknak megfeleljenek, és a csúcstechnológiára épülő gyáraikban minden munkavállaló megtalálja a saját számításait. Hosszú távon fenntartható, modern, motiváló, elköteleződést biztosító munkakörnyezetet teremtenek.
Nemrég hozzáadott fizetések
Mit biztosítanak a cégek?
Az akkumulátorgyárak versenyképes fizetést és juttatási csomagot biztosítanak, valamint szakmai fejlődési lehetőséget. Továbbá modern munkakörnyezetet, stabilitást és hosszú távú karrierlehetőséget is nyújtanak a dolgozók számára. Bizonyos munkakörök esetében relokációs támogatást is biztosítanak. Továbbá cafeteriát, étkezési támogatást, valamint bónuszokat is adnak. Mindemellett több útvonalon biztosítanak ingyenes céges járatokat a dolgozóik számára.
A munkavállalók részesei annak az innovációnak, amely valódi változást hoz világszerte. Ezek a vállalatok nyílt és együttműködő környezetet teremtenek, amely elősegíti az egyedi szakértelem és ismeret megosztását.
Akkumulátor gyár fizetés
Az akkumulátor gyár fizetés hasznos információ, de nem minden vállalatnál nyilvános. Néhány cég esetében találtunk adatokat. Például az SK On Hungary esetében a gépkezelő havi nettó bére 285 000 forint. A gépkezelő operátor havonta nettó 330 000 forintot keres, a targoncavezető pedig havonta nettó 470 000 forintot visz haza. A karbantartó havi nettó bére 550 000 forint, a lakatosé pedig 450 000 forint. A technikus havi nettó bére 620 000 forint, a minőségbiztosítási munkatársé pedig 290 000 forint.
A Samsung SDI esetében a folyamatszervező havi nettó bére 400 000 forint, a karbantartó mérnöké pedig 840 000 forint. A minőségbiztosítási mérnök havonta nettó 396 000 forintot visz haza, míg a minőségügyi mérnök 400 000 forintot. A műszakvezető havi nettó bére pedig 850 000 forint.
Természetesen ezek az adatok csak tájékoztatásul szolgálnak, a pontos bérek az interjúk során derülnek ki. Befolyásolja az összeget a jelentkező szakmai ismerete és tapasztalata.
Összességében elmondható, hogy komoly akkumulátorgyárak települtek az országba. Talán nem túlzás azt állítani, hogy hazánk az akkumulátorgyártásra tette fel a jövőjét. A beruházásoknak köszönhetően pedig több ezer új munkahely jött létre.
Megosztás
Amit olvastam, az megér:
Kommentek
0 komment
Lépj be fiókjába, és írd le kommentedet
Karrier tervezés
Iratkozz fel a Hírlevélre
Olvass érdekes cikkeket a Munkahelyeink.hu közreműködőitől